Wil je op de hoogte blijven?

Ik deel mijn coachtools met je

Wil jij …
..groeien in je persoonlijk leiderschap?
..jezelf ontwikkelen?
..je klanten of collega’s beter leren begrijpen?
..coachtools aan je repertoire toevoegen?

Top! Dan heb ik inderdaad goed nieuws want dit gaat allemaal gebeuren in de Coach Challenge.

De Coach Challenge is mijn nieuwste project.
Hierin geef ik jou als deelnemer gratis mijn coachtools!

Meld je hier gratis aan voor de Coach Challenge.

We starten op 9 januari.
In de Coach Challenge mail ik je tien dagen lang elke dag een van mijn meest krachtige coachtools.

Waarom?
Mensen willen met jou werken en worden jouw ambassadeurs door hoe jij met ze werkt.
Je leert in behapbare stappen hoe je tijd, geld en energie bespaart door de juiste tools te kennen en in te zetten.
Het is gratis. Het is leuk en laagdrempelig. En: de kwaliteit van je werk gaat drastisch omhoog.

De challenge is geschikt voor iedereen die met mensen werkt.
Of je nou yogadocent, vormgever, adviseur, therapeut, leidinggevende of personal trainer bent; jij hebt de mogelijkheid om levens positief te veranderen.
Met de tools uit de Coach challenge ga jij hiermee het verschil maken.

Schrijf je hier in: www.coachchallenge.nl!

Deze challenge heb ik met veel liefde en aandacht gemaakt.
Met in gedachten mijn grote droom om samen met jou de wereld een beetje mooier te maken.
De Coach Challenge gaat enorme impact hebben.
Dus.. laten we samen aan de slag gaan 9 januari!

Hopelijk tot dan. 🙂

PS: Al nagedacht over je droomdoelen voor 2017? De Coach Challenge helpt je bij het realiseren ervan.
Je ontwikkelt jezelf en je coachvaardigheden. Je krijgt heel mooie tools die je direct toe kunt passen. Ook ontvang je het Coachtool-werkboek.
Daarnaast maak je kans op hele toffe prijzen waaronder gratis deelname aan De Nieuwe Coachopleiding en 1op1 droomdoelsessies.
Meld je nu aan zodat je niks mist. –> www.coachchallenge.nl

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Wil je op de hoogte blijven?